ЭКСПЕРТ В МИРЕ ФИНАНСОВ — Организацию не могут оштрафовать, если сотрудник неверно стоит на воинском учете — www.exwb.ru
{$inline_image}
Приписное свидетельство тоже является документом воинского учета. То есть допустимо трудоустройство сотрудника без военного билета, но с приписным. Если в нем последняя отметка — о снятии с учета в военкомате, это не помеха в принятии на работу.
Эту запись «ЭКСПЕРТ В МИРЕ ФИНАНСОВ» нашёл через Google на: Организацию не могут оштрафовать, если сотрудник неверно стоит на воинском учете